歡迎您訪問八維職業學校-創新教育 引領未來
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未來5年,給您推薦最有“錢”途的職業(上)
IT從業者一直都是職場令人羨慕的群體。IT行業的平均收入已經連續3年超過金融行業。在當前競爭激烈的互聯網環境中,必須不斷的學習,才能不斷提升自身綜合實力,鍛煉自身技能。想要成為一名企業急需的技術人才,需要學習哪些技能呢?
“90后”人生公式:不唯學歷憑能力(下)
八維教育打造學生的三大實力培養優秀人才。打造硬實力:以崗位要求為標準,培養學生運用其掌握的核心知識和扎實技術完成工作目標的能力。打造軟實力:學習運用八維文化管理思想,培養學生自主管理能力,引領團隊達成目標。打造巧實力:運用自身特長,能夠較好的展現學生自身的亮點的方法和技巧的能力。歡迎初高中畢業生以及對當前就業不滿意的大學生來八維考察學習。
“90后”人生公式:不唯學歷憑能力(上)
來到八維實地考察后,那些真實的優質就業案例讓劉永麗信服了。耳聽為虛眼見為實。經過親身體驗,她覺得八維的教學水平和學生素質都非常高,在這里,她一定可以學習到企業最需要的前沿技術?!跋鄬τ趥鹘y大學,八維比較穩妥一些,畢業后就能找到好的工作,是我從學校進入職場的最佳途徑?!彼v道。
給一個證明自己機會 贏得一份別樣的精彩(下)
孫連舉終于在八維成功蛻變,證明了只有學得出眾的、過硬的技術能力才能證明一個人的價值,只有明確的規劃自己的未來才能擁有一片屬于自己的廣闊天空。他的成功絕對不是個例,八維教育的每一位莘莘學子都有著一顆追逐夢想、永不放棄、成就自我的雄心壯志,他們在證明著自己的選擇,也證明這八維的價值。
給一個證明自己機會 贏得一份別樣的精彩(上)
“在我看來,我一直覺得有一部分選擇學歷教育的人其實是一種跟風, 他們中不少人都沒有什么清晰的職業生涯規劃,只是模仿著比自己年長的哥哥姐姐的路,按部就班,一路隨行。而選擇學習一門專業將來技術的人,一般都知道自己想要什么、能做什么,對未來早有打算,有一個非常清晰的職業藍圖。”凡事預則立不預則廢。
學歷、能力,高執行力的技術型人才將成為新時代的寵兒
八維教育的學生大多來自平民家庭,具備吃苦耐勞品質,更懂得感恩奉獻,又接受過學校在職場形象與禮儀上的培訓等,職業人素養相對更突出,為企業尤其是重視實際能力與工作成果的企業所青睞??梢哉f,進入八維的學生,相比同齡人,成長更加全面、迅速。
華為201萬聘用“天才少年”被刷屏,擁有這四種能力才是王道
八維教育通過不斷打造學生的硬實力、軟實力、巧實力,不僅僅教給學生一技之長,讓他們能夠獲得就業,更是把學生培養成具有創新意識、批判性思維的管理型人才,這也是無數八維學子能夠成功走向各大企業,獲得持續發展的根本所在!
八維教育成就高中畢業學子優質就業夢想(下)
如今畢業已經有2年時間的李有志,經常被八維教育邀請回校參加校友會、社團活動以及大數據專業的活動。每一次,他都會這樣告訴自己的學弟學妹們:八維教育是一片適合實現每一位學子遠大夢想的沃土,只要你堅持并努力,不忘初心砥礪前行,必將實現自己優質就業的夢想。他期待著更多的學子能夠從八維走向成功。
八維教育成就高中畢業學子優質就業夢想(上)
來自河北滄州的李有志,經過在八維教育大數據專業的刻苦而系統的學習,實現了自我人生完美而成功的蛻變,由一個普普通通的高中畢業生,蝶變成長為一名高級軟件開發工程師,目前年薪已達到27萬。如今的他對自己的未來充滿自信,堅信帶有八維文化烙印的自己會擁有更加廣闊的天空和無限美好的未來。
父母如何跟孩子建立有效的溝通模式(下)
其實,每一次父母與孩子之間的沖突和溝通,都是一次難得的雙方了解彼此情緒的機會,也是培養孩子共情能力的機會。當每一次不良情緒煙消云散,自己慢慢冷靜下來再去回顧整個“沖突”過程的時候,都會發現自己當初和孩子吵的面紅耳赤、不可開交的那些問題,其實都沒有什么大不了的無足輕重的問題,真正重要的是彼此之間的和諧相處。孩子是否能夠感受到父母的濃濃愛意?父母與孩子之間的相處模式是否讓孩子感到安全?父母與孩子之間是否形成了坦誠的、值得信賴的親密關系?這才是父母和孩子溝通時,應該始終注意的問題。