四、面試前做大量準(zhǔn)備

　　很多同學(xué)第一次接到面試通知就光顧著高興，壓根沒(méi)有做與面試相關(guān)的準(zhǔn)備，就稀里糊涂去面試了，結(jié)果可想而知會(huì)不盡人意。

　　我個(gè)人認(rèn)為面試上要做到以下幾點(diǎn)：

　　1.研究這個(gè)公司，要有意識(shí)地了解和調(diào)查應(yīng)聘單位的一些情況，以便于能更好的回答應(yīng)聘官問(wèn)與公司相關(guān)的一些問(wèn)題;2.注意自己的外表形象;3.不能讓面試官等待。遲到要道歉，如果沒(méi)趕到，得打電話道歉;4.面試過(guò)程中要表現(xiàn)積極的態(tài)度，言辭謙虛而不自卑;5.面試官在講話時(shí)，要直接看著他，讓他知道你對(duì)他所講的內(nèi)容感興趣，知道你在專心傾聽(tīng);6.謹(jǐn)慎談及工資報(bào)酬及福利問(wèn)題，不要流露出對(duì)這兩項(xiàng)過(guò)于關(guān)心;7必須準(zhǔn)備好對(duì)方想聽(tīng)的內(nèi)容。我們不但要表現(xiàn)出自己對(duì)這份工作的熱情，還要表現(xiàn)出自己是一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、組織性強(qiáng)的人，而且對(duì)待工作負(fù)責(zé)，能按時(shí)完成工作任務(wù)，適應(yīng)性強(qiáng)，自學(xué)能力比較強(qiáng)的人。

　　因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)評(píng)定好員工是這樣的：不只為薪水工作的人，可靠的人，有頭腦，有精力，有熱情的人;嚴(yán)于律己，組織性強(qiáng)，目標(biāo)明確，善于把握時(shí)間的人;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，任務(wù)完成出色的人;熱愛(ài)學(xué)習(xí)，有培養(yǎng)前途的人;機(jī)智靈活，善于應(yīng)付各種形式，對(duì)工作環(huán)境適應(yīng)力強(qiáng)的人。這樣的話，公司會(huì)覺(jué)得你是一個(gè)能用的、可以培養(yǎng)的員工，以后可能會(huì)給公司帶來(lái)效益。

　　五、求職中永遠(yuǎn)充滿信心

　　我總結(jié)了一下身邊那些沒(méi)能找到工作的同學(xué)存在以下這些問(wèn)題：

　　1.自以為是;2.對(duì)面試的企業(yè)一無(wú)所知，導(dǎo)致面試失敗;3.應(yīng)聘太盲目，缺乏自我定位;4.不愿到一線去吃苦，有的同學(xué)一看不能馬上搞設(shè)計(jì)、搞管理工作，或者工作環(huán)境不太好，就打退堂鼓不愿意干了;5.獨(dú)立性欠缺，缺乏獨(dú)立思考和獨(dú)立工作的能力。

　　面對(duì)求職失敗，我們不能灰心，學(xué)會(huì)復(fù)盤，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、改正不足，繼續(xù)充滿信心去參加下一家公司的面試。現(xiàn)在是互聯(lián)網(wǎng)+時(shí)代，我們獲取信息的途徑很多，另外還要學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)各方面的人際關(guān)系，通過(guò)老師、同學(xué)、父母親朋好友等，了解自己想去的企業(yè)，尋求招聘會(huì)的信息，多多爭(zhēng)取面試機(jī)會(huì)，給自己創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會(huì)。

　　以上就是我在求職當(dāng)中的一些感想，希望即將畢業(yè)求職的同學(xué)們都做好充分的準(zhǔn)備，對(duì)自己充滿信心，找到屬于自己的一片藍(lán)天，加油吧，后浪們!

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