歡迎您訪問八維職業學校-創新教育 引領未來
2024年新質生產力作為國家?勢，八維教育緊跟習總書記 “優化?等學校學科設置、?才培養模式，為發展新質?產?、推動?質量發展培養急需?才” 的要求，在20.0體系中，強化新質?產?相關的課程和項?對學?的訓練，??余家企業代表?進?維，跟北京、上海校區專業簽約共育產業?才，九大專業，為產業、為企業輸送更多?質量?才。
八維教育積極布局20.0課程體系，百分百涉及新質生產力，并建立新質生產力項目庫，其中24個項目獲得軟著證書，并引進聯想AI工業質檢實訓室落地八維，打通實訓、實習、就業全鏈條！
為了解決大學生“畢業即失業”的問題，八維教育?學?短訓團隊為學?筑“快速領跑職場”之路，教學團隊更務實的鎖定“后20%”學?筑“??成才”之路，教育團隊通過?化喚醒、?化助?，為學?筑“??成?”之路，就業團隊不斷砥礪深耕，砸實實訓質量，為學?筑“??就業”之路，想盡辦法、竭盡全?為每?個學?謀?個更好的未來。
八維教育通過挖潛能、找定位、發展特長等方式，有針對性地開展多樣化教學。幫助學生鍛造“硬實力、軟實力、巧實力”。
硬實力。在專業建設上，注重與頭部企業、行業專家的溝通交流，注重專業技術前沿性；實訓上，不斷完善、更新項目實訓庫，拓展實訓項目的種類，使學生在項目中完成知識及工作流程的梳理。教學上，采用“單科精進、串行排課”的模式。在教學周期內，保證學生能夠將時間、精力都專注在一門學科上，反復強化；其次，通過日考、周考、月考，“日清日結”、“周清周結”、“月清月結”，確保學生實現學習目標。
軟實力。“學生自主管理模式”，使學生具備“帶領團隊達成目標”的企業管理能力。通過“四會”：目標誓師大會，讓學生樹立目標意識；日PK，讓學生形成競爭意識；日講評，訓練學生溝通表達能力；干部月度述職，讓學生具備承辦會議能力；文化素教課程，通過文化培訓，讓學生走進八維成人成才。
巧實力。在就業上幫助學生勇闖三關：簡歷關，教會學生如何寫簡歷，從而能收到更多面試邀約；面試關，模擬面試真實場景，讓學生對企業常見面試問題自如應答；項目答辯關，講出實訓項目核心點，提升學生綜合素質和競爭能力等。
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